
Rethink. Redefine. Revolutionize.
TH!NK
TH!NK fördert die Wiederentdeckung des Denkens im Unternehmenskontext. Es zielt darauf ab, die kognitiven Fähigkeiten von Mitarbeitern und Führungskräften zu stärken. Mitarbeitende und Führungskräfte werden ermutigt, gewohnte Denkmuster zu durchbrechen und neue Perspektiven einzunehmen.
TH!NK
Schwierige Situationen virtuell meistern
Seit 2020 arbeiten und kommunizieren wir mehr und länger online als offline. Ganze Teams arbeiten jetzt und in Zukunft mindestens hybrid. Dabei bleiben Spannungen nicht aus. Online-Meetings verschärfen die Risiken von Konflikten und Missverständnissen sogar noch durch fehlende Mimik und…
Die Kraft der Rituale
Rituale geben Halt in unsicheren Zeiten, sorgen für ein „Wir-Gefühl“ und helfen, neue Verhaltensweisen zu üben und gute Vorsätze konsequent umzusetzen. Insbesondere hybride Teams brauchen ein solides „Ritual Management”, um ein Gefühl von Gemeinschaft aufrecht erhalten zu können. Auch bei…
Start with Why
Der Autor Simon Sinek prägte die Aufforderung: „Start with why!” Beginne mit dem WARUM! Auch im Innovations- und Change-Kontext ist die Frage nach dem Warum elementar. Sie wird nur leider viel zu selten gestellt. Und genau hier fangen dann auch…
Achtsamkeit im Arbeitsalltag
Achtsamkeit ist en vogue – und erhält zunehmend auch wissenschaftlich Rückendeckung, denn sie verspricht mehr Zufriedenheit und Freude im Leben. Aber was genau steckt hinter dem Modewort, das als Allzweckwaffe zur Verbesserung der Lebensqualität erscheint? Kurz gesagt: Es geht um…
Die Kunst der Simplifizierung
Seit über 2.000 Jahren setzen sich Mathematiker, Philosophen, Ökonomen, Mediziner oder Architekten mit dem Phänomen der Einfachheit auseinander. Und scheitern daran doch immer wieder, denn die Welt ist (und bleibt) komplex. Das Wichtige vom Unwichtigen zu trennen und die (Alltags-)Welt…
FEEDBACK

Sehr erfrischend – Vielen Dank für die tollen Ideen und Sichtweisen!
Lucas
„Selbstführungskompetenz Fantasie“

Sehr interessanter Vortrag und herausfordernde Denkanstöße!
Jörg
„Backcasting – Zukunft neu denken“

Vielen Dank für die tolle Online-Schulung. Du bist so sonnig und freundlich und es macht Spaß, dir zuzuhören. Du bringst einem zum Handeln und Nachdenken!
Iris
Führungskraft | freenet AG